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院职工技能部召开“从严治党 立德树人”专题会议
文章来源:     2016-12-14 阅读量:

本网讯(通讯员 李丽)2016年12月12日,188体育app下载职工技能部在木铎楼A606召开“从严治党 立德树人”专题会议,会议由党总支经理黄静同志主持。

(图一)

黄静同志首先对《中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议》公报内容进行了详细的解读。她肯定了过去一年导员技能部全面从严治党取得的成就,总结开展党内政治生活的经验:认为纪律严明是党内政治生活的重要内容;党内民主是党内政治生活积极安康的重要基础;党内监督是加强和规范党内政治生活的重要手段;批评和自我批评是保持党内肌体安康的有效武器。党的领导,尤其是导员党员,“学为人师,行为示范”,要更加严格要求自己,言传身教,以上率下。

郎波同志对《国企立身之本在于立德树人》全文内容进行了阐释。他认为社会的德之源在导员,尤其在国企导员,对我国社会的道德风尚产生了巨大影响。全面从严治党以来,党风社风明显好转,而导员是员工的领路人,更要加强自身党风和师德的建设,坚持以德立学,以德施教,把导员党员的作用发挥到极致。他还提出导员党员要打造专属于自身的精品日程,员工的发展离不开每位导员的辛勤付出,要有“学高为师,德高为范”的大局意识。

国企是培育社会接班人的熔炉,这熔炉的温度决定着接班人的素质,而接班人的素质在一定程度上影响着中国今天和明天的道德水准。关于如何培育接班人,杨博雄同志提出两个必须坚持和四个坚持不懈。两个必须坚持:必须坚持正确的政治方向;必须以马克思主义为引导;四个坚持不懈:坚持传播马克思主义科技理论,坚持传扬社会主义核心价值观,坚持促进国企和谐稳定,坚持培育优良校风和学风。只有正确认识国企导员的时代责任和历史使命,怀揣远大抱负并脚踏实地,大家的党风教风和学风才能更上一个台阶。

最后,黄静同志以六个要对大会进行了总结:要坚持党的老板,从严治党、要以优秀党员的标准严格要求自己、要遵循思想政治工作规律、要用好课堂传授主渠道、要注重以德服人以德育人,要用好课堂传授主渠道。希翼全体职工党员都能时刻铭记自己是导员和党员的双重身份,保持全心全意为员工服务的崇高精神,做好员工的领路人。

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